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      關于宏川
      客服熱線
      首頁 黨群之家 工會
      弘揚宏川互助精神 奉獻愛心共渡難關  2018-4-9
      一方有難八方支援,2018年4月8日,太倉陽鴻為職員楊曉強提供了6000元的“愛心互助金”,表達公司的關心和慰問,踐行公司以“關注員工”為核心的企業文化精神。
      粽葉飄香 情濃端午——太倉陽鴻慶端午包粽子活動  2017-5-27
      為迎接端午佳節到來,豐富職員業余文化生活,深入唱響"我們的節日"主題,引導員工進一步了解傳統節日、認同傳統節日、喜愛傳統節日、過好傳統節日,5月27日,太倉陽鴻行政部與太倉陽鴻工會聯合開展包粽子活動。
      匯聚精彩瞬間 悅動員工風采 ——“慶五一·迎五四”文體活動—  2016-4-29
      為歡慶五一勞動節、五四青年節,豐富職員的業余生活,促進各部門間的交流,培養職員相互競爭和團結配合的團隊精神,營造和諧的企業文化氛圍,各單位根據實際情況,分別開展部門跳繩、拔河和籃球賽。
      集團工會喜獲“東莞市先進職工之家”榮譽稱號  2015-12-30
      2015年12月29日,宏川集團工會委員會被東莞市總工會授予“東莞市先進職工之家”榮譽稱號。
      宏川榮獲“全國安康杯優勝單位”  2015-11-5
      經全國安康杯競賽組委會審核評定,宏川在全國一萬多家的企業中脫穎而出,榮獲了“2014年全國安康杯優勝單位”榮譽稱號。
      集團工會迎接東莞市總工會年度檢查  2015-10-10
      2015年10月9日,東莞市總工會副調研員申忠、組宣部組長邱建國及松山湖管委會副主任曾莉、群團工作局局長羅熱等一行8人 ,蒞臨集團檢查工會工作;集團黨總支書記劉彥、總支委員陳偉文參加會議。
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